Schlicht mehr Geld – Das müssen deutsche Unternehmen von Google & Co. lernen

Vielen Firmen gehen die Fachkräfte aus, die Wechselwilligkeit ist hoch. Ein Arbeitsmarktexperte erklärt, worauf es beim Halten von Talenten nun ankommt. Großes Vorbild sind die US-Tech-Konzerne. Denn eine einfache Regel haben hiesige Arbeitgeber noch immer nicht verstanden.

Dieser Beitrag wurde unter Wirtschaft ( Quelle Welt Online ) veröffentlicht. Setze ein Lesezeichen auf den Permalink.

Schreibe einen Kommentar